要求男性，50歲以內 ，大專及以上學歷（工學、化工，管理類相關專業），同等崗位工作經驗10年以上
職位具體要求：
崗位職責：
1、企業發展戰略與經營計劃管理。
①組織制定企業中長期發展戰略及經營目標，并根據內外部環境變化及時進行調整工作任務。
②根據企業發展戰略制訂企業各階段經營管理計劃并監督實施。
③ 與董事會保持良好溝通，保證企業各項經營計劃順利實施。
2、企業日常經營管理。
①組織實施董事會的有關決議，完成董事會下達的各項指標。
②主持總經理辦公會，組織貫徹會議決議。
③協調各部門之間的關系，保證信息暢通；合理配置各部門資源。
④負責組織實施公司季度、年度計劃、財務計劃、利潤分配使用方案。
⑤負責審批資金使用、費用開支、財務預算方案、物資采購計劃。
3、企業規章制度制定與監督實施。
①組織制定企業的各項規章制度，并根據實際情況適時調整。
②貫徹實施企業的各項規章制度。
③確定公司組織機構與人事編制，建立健全公司管理體系。
4、對外公共關系管理。
①出席企業重要的公關活動。
②處理企業的重大對外關系問題。
5、經營團隊管理。
①負責經營管理團隊的建設，協調、指導下屬的工作，督促、檢查工作任務的完成。
②主持公司的基本團隊建設、規范內部管理。
③審定公司具體規章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，并組織實施。
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